A palavra Compliance tem origem inglesa, que se origina do verbo “to comply”, que significa “estar em conformidade”, “estar de acordo”, “fazer cumprir”. Neste sentido, o substantivo compliance pode ser entendido como conformidade. Com o tempo, o termo foi apropriado pelo mundo corporativo.
Não que tenha perdido o seu sentido inicial, mas acabou sendo ampliado, transformando-se num conjunto de disciplinas e práticas que visam o cumprimento de normas de uma instituição, procurando evitar, investigar e solucionar qualquer desvio ou inconformidade.
A partir das incertezas identificadas nos processos de identificação, avaliação e análise dos riscos, que são inseridos dentro de uma matriz, o compliance é o controle que irá mitigar os riscos de conformidade/integridade.
Assim, estar em Compliance é agir de acordo a lei, normas, regulamentos, políticas e diretrizes internas, cumprir requisitos e agir com transparência.
Além disso, avançando com uma política de integridade, a organização pode evoluir sua cultura interna e de seus stakeholders, melhorando toda a sua cadeia de negócios.
